Fuja das Multas e Transforme o Bem-Estar em Resultados: O Guia Definitivo para a Nova NR-1
Descubra como adaptar sua empresa às novas exigências de riscos psicossociais, evitar sanções legais e ainda impulsionar a produtividade e a retenção de talentos.
Preparamos um guia prático e completo, em parceria com a Convenia, para ajudar você, gestor de RH, a entender as mudanças, implementar um programa de bem-estar eficaz e transformar essa exigência em uma oportunidade de fortalecer sua equipe e melhorar os resultados da organização.
A nova NR-1 está chegando, e sua empresa precisa estar pronta. A partir de 26 de maio de 2025, a legislação brasileira exigirá que as empresas gerenciem os riscos psicossociais no ambiente de trabalho, sob pena de multas e outras sanções. Mas não se desespere!
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Neste guia definitivo, você vai descobrir:
O que é a Nova NR-1 e como ela impacta sua empresa:
Iniciativas de bem-estar alinhadas à NR-1
Passo a passo para implementar e gerenciar um programa de saúde mental
Como realizar uma avaliação de riscos psicossociais eficiente
Métricas para avaliar o cumprimento da NR-1 e o sucesso do seu programa
Recursos adicionais e próximos passos
